組織的生態(tài)化轉(zhuǎn)變已經(jīng)成為當(dāng)今企業(yè)生存與發(fā)展趨勢,而生態(tài)化的重心是組織與人的變革,洞察與創(chuàng)新變革思維,組織才能更有前途,人才會更有活力。本課程分享了生態(tài)化組織如何實現(xiàn)績效改善,解析生態(tài)組織架構(gòu)打造、工種外包及人力資源指數(shù)評估方法,強化HR管理者的生態(tài)化組織思維,有效推動個人及組織績效的全面改善。
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